Szpital w Ostródzie S.A. prowadzi nabór na stanowisko lekarza ginekologa lub rezydenta w zakresie ginekologii i położnictwa do pracy w Poradni Ginekologiczno-Położniczej.

Oferujemy możliwość zatrudnienia w ramach umowy z Narodowym Funduszem Zdrowia, z elastycznym wymiarem czasu pracy, dostosowanym do indywidualnych potrzeb kandydata.

Zatrudnionemu lekarzowi/rezydentowi oferujemy wynagrodzenie w wysokości 50% od wartości punktu wypłaconego przez NFZ.

Osoby zainteresowane podjęciem pracy w naszym szpitalu prosimy o kontakt telefoniczny pod numerem 601 632 018 lub przesłanie aplikacji pod adres e-mail: sekretariat@szpital-ostroda.pl.

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.

Szpital w Ostródzie Spółka Akcyjna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę / umowa zlecenie / kontrakt (do uzgodnienia)
Wymiar etatu: Pełny etat / część etatu

Wymagania:

• Aktualne prawo wykonywania zawodu
• Wykształcenie kierunkowe (dyplom pielęgniarki/pielęgniarza)
• Umiejętność pracy zespołowej
• Sumienność, empatia i odpowiedzialność
• Mile widziane doświadczenie w pracy w szpitalu

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych (kursy, szkolenia)
• Przyjazną atmosferę pracy w zgranym zespole

Dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać pod adres: sekretariat@szpital-ostroda.pl lub dostarczyć osobiście do sekretariatu szpitala:14-100 Ostróda, ul. Jagiełły 1.
W tytule wiadomości prosimy wpisać: „Rekrutacja – Pielęgniarka/Pielęgniarz”

Osobą do kontaktu jest: Małgorzata Zalewska dyrektor ds. pielęgniarstwa tel 604142080

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę / umowa zlecenie / kontrakt (do uzgodnienia)

Wymiar etatu: Pełny etat / część etatu

Wymagania:

• Aktualne prawo wykonywania zawodu
• Wykształcenie kierunkowe (dyplom pielęgniarki/pielęgniarza)
• Umiejętność pracy zespołowej
• Sumienność, empatia i odpowiedzialność
• Mile widziane doświadczenie w pracy w szpitalu

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych (kursy, szkolenia)
• Przyjazną atmosferę pracy w zgranym zespole

Dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres:

sekretariat@szpital-ostroda.pl lub dostarczyć osobiście do sekretariatu szpitala:14-100 Ostróda, ul. Jagiełły 1

W tytule wiadomości prosimy wpisać: „Rekrutacja – Pielęgniarka/Pielęgniarz”

Osoba do kontaktu: Małgorzata Zalewska dyrektor ds. pielęgniarstwa tel 604142080

Zakres obowiązków:

• Sporządzanie dokumentacji kadrowo-płacowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy;
• Prowadzenie teczek osobowych pracowników;
• Rozliczanie i ewidencja czasu pracy;
• Naliczanie i sporządzanie list płac (w tym naliczanie wynagrodzeń, zasiłków, innych składników płacowych oraz dokonywanie potrąceń);
• Udzielanie pracownikom informacji związanych z prawem pracy i wynagrodzeniami w tym wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu;
• Przygotowywanie sprawozdań i zestawień z zakresu kadr i wynagrodzeń na potrzeby wewnętrzne i instytucji zewnętrznych;
• Prowadzenie korespondencji z instytucjami zewnętrznymi;
• Przygotowywanie deklaracji do ZUS, US, GUS, PFRON, PPK, Ministerstwa Zdrowia i innych;
• Udział w przygotowywaniu wewnątrz zakładowych źródeł prawa pracy i procedur.

Wymagania:

• minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku;
• wykształcenie średnie, mile widziane wyższe;
• znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych;
• mile widziane osoby z doświadczeniem na podobnym stanowisku w placówce medycznej;
• znajomość zasad naliczania wynagrodzeń dla osób na umowie o pracę, rozliczania umów zlecenie;
• doświadczenie w pracy z systemami kadrowo-płacowymi;
• nastawienie na optymalizację i usprawnianie procesów, inicjatywa w działaniu;
• bardzo dobra organizacja pracy;
• umiejętność pracy pod presją czasu, odporność na stres;
• dokładność i odpowiedzialność;
• komunikatywność, umiejętność pracy w zespole;
• znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel);

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• możliwość doskonalenia i rozwoju zawodowego;
• pracę w przyjaznym zespole, w miłej atmosferze;

Sposób składania dokumentów:

1. Dokumenty prosimy przesyłać na adres: kadry@szpital-ostroda.pl
   Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszej aplikacji w celu rekrutacji prowadzonej w tutejszym szpitalu, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. Jednocześnie oświadczam, że zostałam/zostałem poinformowana/poinformowany o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym zakresie.
2. Termin składania ofert do dnia 20.04.2025 r.
3. Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane, oferty zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu rekrutacji.

Informacja dotycząca zasad przetwarzania danych osobowych (art. 13 ust. 1 i 2 RODO) dla kandydatów do pracy na stanowisko na podstawie umowy o pracę Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez Szpital w Ostródzie SA, 14-100 Ostróda, REGON 511398725, NIP 741-18-87-
468; telefon: 89 646-06-00, e-mail: sekretariat@szpital-ostroda.pl

Cele, podstawy prawne i okres przechowywania danych osobowych.

1. Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy1 będą przetwarzane w celu przeprowadzenia
   obecnego postępowania rekrutacyjnego2 i wyłonienia kandydata, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie
   zgody3, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
2. Szpital będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrazi Pani/Pan na to
   odrębną, dobrowolną zgodę4, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
3. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Pani/Pana odrębna, dobrowolna zgoda na ich przetwarzanie5, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
4. Pani/Pana dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów przyszłych rekrutacji przez zamieszczenie odpowiedniego oświadczenia w swoim zgłoszeniu aplikacyjnym, Pani/Pana dane będą wykorzystywane przez okres najbliższych 12 miesięcy. Po tym czasie dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone.
5. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne. Ma Pani/Pan prawo do:1) dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych; prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych oraz prawo do usunięcia danych osobowych;2) wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pan/Pani, że przetwarzanie danych osobowych narusza obowiązujące przepisy prawa;3) kontaktowania się z Inspektorem Ochrony Danych Szpitala w Ostródzie SA we wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych oraz z wykonywaniem praw przysługujących Pani/Panu na mocy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych;

Przywoływane akty prawne:
1 Art. 22 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2018 poz. 917 ze zm.) oraz §1 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki
Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze
stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz. U. 2017 poz. 894 ze zm.);
2 Art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony
osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz
uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1, ze zm.) (dalej:
RODO);
3 Art. 6 ust. 1 lit a RODO;
4 Art. 6 ust. 1 lit a RODO;
5 Art. 9 ust. 2 lit. a RODO.

Opis stanowiska:

Poszukujemy wykwalifikowanych pielęgniarek i pielęgniarzy do dołączenia do naszego zespołu medycznego.

Wymagania:

– Wykształcenie kierunkowe (dyplom pielęgniarski)

– Aktualne prawo do wykonywania zawodu

– Doświadczenie w pracy na stanowisku pielęgniarki/pielęgniarza (mile widziane)

– Umiejętność pracy w zespole oraz doskonałe zdolności komunikacyjne

– Empatia, cierpliwość i odpowiedzialność

Oferujemy:

– Forma zatrudnienia dowolna – umowa o prace, umowa cywilno-prawna

– Możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach

– Przyjazne środowisko pracy

Aplikacja:

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres e-mail: mzalewska@szpital-ostroda.pl

Kontakt:

Dodatkowych informacji udzieli dyrektor ds. pielęgniarstwa Małgorzata Zalewska, tel 604142080:.

         Szpital w Ostródzie SA poszukuje Lekarzy do pracy w pracowni USG.

Warunki i forma zatrudnienia do uzgodnienia.

Zapraszamy do kontaktu e-mailowego: sekretariat@szpital-ostroda.pl

lub pod numerem telefonu: (89) 646-06-40.

Powiatowy Zespół Opieki Zdrowotnej w Ostródzie zatrudni lekarza o specjalizacji pediatria do pracy na oddziale pediatrycznym. Proponujemy bardzo dobre warunki pracy, przyjazną atmosferę, szczegóły współpracy do uzgodnienia.

Wszystkich zainteresowanych lekarzy prosimy o kontakt: sekretariat@szpital-ostroda.pl lub tel. 896460640.

Powiatowy Zespół Opieki Zdrowotnej w Ostródzie zatrudni lekarza posiadającego kwalifikacje do udzielania świadczeń w specjalistycznym zespole wyjazdowym ratownictwa medycznego w ramach systemu Państwowego Ratownictwa Medycznego. Proponujemy bardzo dobre warunki pracy, przyjazną atmosferę, szczegóły współpracy do uzgodnienia.

Wszystkich zainteresowanych lekarzy prosimy o kontakt: sekretariat@szpital-ostroda.pl lub tel. 896460640.

Wszystkich zainteresowanych lekarzy prosimy o kontakt: sekretariat@szpital-ostroda.pl lub tel. 896460640.